5月12日-13日,互联网医疗公司丁香园在杭州举办“2018 中国医院发展大会”,本次大会以“人才支撑发展,品牌引领未来”为主题。
5月12日上午8点30分,杭州洲际酒店1200人的会场早已内座无虚席。丁香园创始人、董事长李天天的登台致辞拉开了大会序幕,他提到在当下多点执业发展趋势愈发明朗的情况下,医院人才的引进与管理、机构品牌的发展与推广愈发凸显其重要性,也引起了行业的普遍重视。“尽管中国医院在过去十年取得了飞跃的成绩,但依旧存在着诸多的问题,尤其是医院现代化管理制度的建立中,还存在着很多需要探索的领域。
中国医院协会副会长白志勤在开幕致辞中提到,现代医院管理制度是中国特色基本医疗卫生制度的重要组成部分,在其中人力工作和宣传组织工作都是其重要的组成部分。他肯定了丁香园这些年所做的努力,同时预祝大会圆满成功。
此次,丁香园邀请到医院管理领域的先锋和实践者开启风云对话:著名经济学家、美国科学院院士萧庆伦从国际化视野分析当前公立医院的破局之困,中信资本高级董事总经理冯唐拿医院院长“开刀”的调侃小文,更有身处改革中心地带的地市级三甲医院—— 湖北省十堰市太和医院院长罗杰的“现身说法”。
会上,丁香园联合麦肯锡发布了“2017 年度中国医疗机构最佳雇主评选”的结果,这是业界评选中唯一一个不由专家评议,而由一线执业医师直接评分统计而成。